Limbile străine, o cerință esențială pentru angajatori
Cunoașterea cel puțin unei limbi străine devine o condiție aproape obligatorie la angajare, în contextul în care aproape 60% dintre joburile disponibile în acest an menționează acest criteriu. Din cele 112.000 de joburi postate, 64.000 au inclus cerința de a cunoaște o limbă străină.
Printre cele mai căutate limbi străine de angajatori se numără limba engleză, cu 48.000 de joburi care necesită cunoașterea acesteia. Germana ocupă locul al doilea, fiind cerută în 8.100 de oferte de muncă, iar franceza se regăsește în 3.400 de anunțuri. De asemenea, 2.400 de joburi solicită cunoașterea limbii italiene.
Importanța limbilor străine în diverse sectoare
Roxana Drăghici, Head of Sales la eJobs, subliniază că limba engleză este esențială nu doar pentru joburile destinate candidaților cu studii superioare, ci și pentru cele entry-level sau blue collar, unde cerința de fluență nu este întotdeauna strictă.
În plus, pentru sectoare precum call center / BPO sau turism, limbi mai puțin cunoscute, precum maghiară, olandeză, turcă sau portugheză, devin tot mai căutate. Aceste poziții, de obicei oferite de angajatori din străinătate, pot implica relocarea în alte țări.
Oportunități și salarii în funcție de cunoștințele lingvistice
Cunoașterea limbilor străine excentrice poate reprezenta nu doar un avantaj competitiv, ci o condiție esențială pentru angajare. Salariile pentru angajații din aceste domenii pot fi cu 20% – 30% mai mari decât media din industrie, care se situează în jurul valorii de 3.500 de lei.
Între timp, vorbitorii de limbă engleză au generat cel mai mare număr de aplicări, cu 2,3 milioane în acest an. De asemenea, 85.000 de aplicări au fost pentru joburi care solicitau cunoașterea limbii germane, 66.000 pentru italiană și 55.000 pentru franceză.
Limbile străine, tot mai căutate de angajatori
Angajatorii caută din ce în ce mai mult candidați care stăpânesc limbile străine, în special engleza, germana și franceza. Aceste limbi sunt esențiale pentru diverse domenii, unde cunoașterea lor poate influența semnificativ șansele de angajare.
Roxana Drăghici subliniază importanța cunoașterii limbii engleze în anumite domenii, unde sunt acceptați și candidații cu cunoștințe de nivel mediu. Totuși, pentru pozițiile care necesită suport tehnic pentru clienți vorbitori nativi, este esențial ca angajații să aibă abilități lingvistice avansate, capabile să susțină o comunicare eficientă.
