Controverse la Spitalul Județean din Constanța: neurochirurg îndepărtat după doar trei luni de activitate, în plină criză de specialiști
Spitalul Județean din Constanța este din nou în centrul unui scandal, după ce un medic specialist neurochirurg, Mihaela Pop, a fost dată afară la trei luni de la angajare. Doctorița susține că nu i s-a reproșat nimic pe parcursul activității sale, însă șeful său, Dr. Bogdan Ghinguleac, afirmă că medicul ar fi comis greșeli repetate. Cazul a ajuns în atenția ministrului Sănătății, care va trimite o echipă în control.
Povestea medicului Mihaela Pop a început în noiembrie anul trecut, când a semnat un contract pentru postul de neurochirurg, pe care l-a câștigat prin concurs. A decis să se mute din Cluj în Constanța, împreună cu soțul său, neurochirurg rezident. Contractul semnat avea o perioadă de probă de trei luni, iar Mihaela Pop a recunoscut că nu a fost atentă la acest aspect. Conform Codului Muncii, contractul putea fi întrerupt fără nicio explicație, lucru care s-a întâmplat. Deși legea permite această procedură, medicul consideră că ar fi fost normal să primească feedback cu privire la activitatea sa.
„A fost un șoc, pentru că în cele trei luni nu mi s-a spus că am făcut ceva greșit. N-am avut nicio abatere, nimic scris sau verbal. Mi s-a dat impresia că totul este în regulă”, a declarat Dr. Mihaela Pop.
Dr. Bogdan Ghinguleac, șeful secției Neurochirurgie, a explicat că Mihaela Pop nu a reușit să se integreze, având o colaborare dificilă cu alte secții și refuzând ajutorul colegilor. De asemenea, el a menționat că timpul de operație era prea mare, ceea ce poate duce la complicații medicale. „Un timp operator foarte lung predispune la multe complicații din punct de vedere medical și al anesteziei”, a adăugat Ghinguleac.
În apărarea sa, Mihaela Pop a afirmat că timpul mai lung pentru intervenții nu a pus în pericol pacienții, ci dimpotrivă, le-a asigurat siguranța. „Fiecare chirurg are un tempo care îi asigură confortul și siguranța gestului. La o operație delicată, este necesar să reducem viteza pentru a asigura acuratețea”, a explicat ea.
Medicului i se reproșează și comunicarea deficitară cu alte secții. Dr. Irina Dincă, șefa secției ATI, a menționat că doctorița trimitea pacienții la secția de Neurologie pentru monitorizare postoperatorie, ceea ce nu este conform protocolului spitalului. Mihaela Pop neagă aceste acuzații și a declarat că nu a fost informată despre problemele de integrare.
În cele trei luni, Mihaela și soțul ei au operat 20 de pacienți, fără ca vreunul să aibă probleme postoperatorii. De asemenea, au efectuat gărzi, în ciuda crizei de personal din spital. Corpul de Control al Ministerului Sănătății a efectuat verificări și a constatat că, în luna decembrie, au fost acoperite gărzi în 16 zile din 31, iar în ianuarie, în 20 de zile din 31.
Odată cu plecarea medicului Mihaela Pop și a soțului său, liniile de gardă vor fi și mai greu de asigurat. „Avem probleme organizatorice în ceea ce privește gărzile din cauza unor colegi care refuză să participe”, a declarat Dr. Bogdan Ghinguleac.
În prezent, România se confruntă cu un deficit semnificativ de medici, în special în specialitatea neurochirurgiei, având doar 379 de neurochirurgi la nivel național, dintre care aproape jumătate se află în București. La Constanța sunt doar opt neurochirurgi. „Angajarea medicilor în spitalele publice trebuie să fie o prioritate, mai ales pentru specialitățile deficitare, precum neurochirurgia”, a afirmat Prof. Dr. Cătălina Poiană, președinta Colegiului Medicilor din România.
