Acordul între Elon Musk și X Corp pentru închiderea procesului de despăgubire
Elon Musk și compania sa X Corp au ajuns la un acord provizoriu pentru a încheia procesul intentat de foști angajați ai Twitter, care solicitau despăgubiri de aproximativ 500 de milioane de dolari. Avocații celor două părți au anunțat instanța federală de apel din SUA că au convenit asupra unei înțelegeri și au cerut amânarea unei audieri programate pentru luna septembrie, pentru a finaliza detaliile. Termenii financiari ai acordului nu au fost dezvăluiți.
Procesul a fost inițiat în California de fosta șefă a programelor de beneficii pentru angajați, Courtney McMillian, și de managerul Ronald Cooper. Aceștia susțineau că planul de compensare adoptat în 2019 garanta majorității angajaților două luni de salariu de bază plus câte o săptămână pentru fiecare an complet de muncă, în timp ce angajații cu funcții de conducere aveau dreptul la șase luni de salariu. Totuși, în realitate, Twitter le-ar fi oferit celor concediați maximum o lună de compensații, iar mulți nu ar fi primit nimic.
După achiziția Twitter în 2022, Musk a concediat aproximativ 6.000 de angajați, mai mult de jumătate din forța de muncă, iar o parte dintre aceștia au intentat procese, dintre care unele continuă să fie pe rol în California și Delaware.
Un judecător federal din San Francisco a respins acțiunea colectivă în iulie 2024, însă foștii angajați au făcut apel la Curtea de Apel a 9-a Circumscripție, care urma să audieze cazul pe 17 septembrie. Acordul provizoriu anunțat ar urma să pună capăt litigiului.
